|
ARGEstar, taşımış bulunduğu misyon ve vizyon doğrultusunda, Devletin yeniden yapılanması kapsamında, resmi ve yarı resmi kuruluşlarda da çalışmalarını sürdürmektedir. Tüm resmi ve yarı resmi kuruluşlar ile özel sektör işletmelerimizin içinde bulunduğu yoğun değişim ve gelişim içerisinde karşılaşabilecekleri her türlü problem için zamanında, uygulanabilir, etkin, kalıcı ve ekonomik çözümler üretmeyi temel politikası olarak benimseyen ARGEstar, örgütsel öğrenme yetersizliklerinin panzehirlerini kullanıcısının hizmetine sunmaktadır.
Bilginin en büyük güç olduğu çağımızda bireyler ve kurumlar kendilerini yeniledikleri oranda değişen koşullara adaptasyon sağlayabilmektedir. Diğer yandan, günümüzde bilgi enflasyonu yaşanmaktadır. Artık, amaç profesyonel insanlarla stratejik olan bilgiye ulaşarak optimal faydayı sağlamaktır. Ancak, ülkemizde profesyonel insan kaynakları yönetimi, yöneticisi ve çalışanlar konusunda büyük bir açık yaşanıyor. Oysa insan kaynakları yönetimi bir işletmenin başarısında vazgeçilmez bir etkendir.
ARGEstar Danışmanlık, üçüncü bin yılda sürekli gelişme ve anlamlı değişme gereğinin altını çiziyor. Sosyal, psikolojik, ekonomik, eğitimsel ve siyasal alanlarda stratejik araştırmalar yaparak ve insan kaynaklarını geliştirerek değişime olan inancımızı güçlendiriyoruz. Deneyimli kadromuzla kalite bilincinin oluşmasına ve kalitenin tüm soyut ve somut koşullara yansımasına katkı sağlıyoruz.
21. yüzyılda değişime ayak uydurun ve geleceğe yatırım yapın...
ARGEstar, KOSGEB ve TÜBİTAK-TTGV’nin danışmanlık havuzunda yer alan bir firma olup, aynı zamanda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na bağlı ÇASGEM ile işbirliği yapmaktadır.
ARGEstar, karar dayanağı olacak verileri temin için, tarama ve deneme modellerinde her türlü kantitatif ve kalitatif temel ve uygulamalı bilimsel araştırmaları projelendirir, uygular ve değerlendirir.
J Ulusal ve uluslararası nitelikte kapsamlı araştırma projeleri
J Kamuoyu araştırmaları
J Fizibilite araştırmaları
J Değerlendirme araştırmaları - sistem, toplum, grup, aile, birey, kurum, işyeri, program, proje vb.
ARGEstar, insan kaynaklarını gerekli bilgi, beceri ve tutumlarla donatma sürecinde uygun ortam ve etkinlikler geliştirir, uygular ve değerlendirir.
J Ülke, bölge, kurum, işyeri ve kişi bazında eğitim ihtiyaçları
J Davranış ve talimat “algoritma”ları
J Yeterliğe dayalı hizmet-öncesi ve hizmet-içi eğitim ve beceri kazandırma programları
J Eğitim senaryoları
J Eğitim amaçlı film, video-bant, CD.
J Eğitim araç, gereç ve makineleri
J Yurt içi ve yurt dışında okul, kurs, seminer, sempozyum vb etkinlikler
J Kitap, broşür, kullanım ve öğrenci kılavuzları, veri toplama ve başvuru formları ile benzeri basılı materyaller
ARGEstar Danışmanlık, hizmetlerine sistem yaklaşımı ve toplam kalite anlayışı ile bakmaktadır. İletişim, eğitişim ve yönetişim kavramlarını uygulamalarına yansıtmaktadır. Nitekim, uzman kadrosunu bu doğrultuda oluşturmuştur. Bu etkinlikte, öğrenen organizasyon felsefesinin bir etik olarak katılımcılara yerleşmesi ve kökleşmesi yanında; bundan sonraki yaşamlarında bunun sadece kendileri için kazanılmış bir değer olmasının ötesinde çevrelerine yayma çabası içinde olmaları temel ilke olarak kabul edilmiştir.
Katılımcılarda kurum politika ve amaçları doğrultusunda davranış değişikliği ve kültürü oluşturulabilmesi için uygulama öncesi program desenlemesi yapılmaktadır.
ARGEstar, kişi ve kurum bazında, verimliliği ve etkililiği artıracak danışmanlık, temsilcilik ve destek hizmetleri verir.
J Türk ve yabancı kişi ve kurumların Türkiye içinde ve dışında yürüttükleri araştırma, eğitim, beceri kazandırma, danışmanlık, eleman temini, üretim ve pazarlama faaliyetleri ile rapor, proje ve ihale teklifi hazırlama
J Kalite yönetim Sistemleri (ISO 9001-2000)
J Çevre Yönetim Sistemleri (ISO 14001)
J İş Sağlığı ve İş Güvenliği Sistemleri (OHSAS 18001)
J Türk ve yabancı kişi ve kuruluşlar arasında diyalog kurma
|
